Pequeña guía para entender los fondos que reparten 'dividendos
¿Qué diferencia a un fondo de distribución de uno de acumulación? En realidad, son dos caras de la misma moneda: las políticas de inversión que se aplican al fondo son las mismas para ambas clases, lo único que cambia es la manera en la que se remunera al partícipe, según publica Expansión.
En la clase de acumulación las ganancias que se obtienen por revalorización y los rendimientos de los activos –en el caso de la renta fija, por los cupones y el repunte de los precios y, en el de la renta variable, por el pago de dividendos y la subida de las cotizaciones– se añaden al patrimonio preexistente, de tal manera que el partícipe se beneficia de dichas ganancias una vez que reembolsa las participaciones del fondo. En cambio, los fondos de distribución o reparto se caracterizan por la entrega de un cupón periódicamente; dependiendo del fondo, esa retribución se puede entregar con carácter anual, semestral, trimestral o incluso mensual.
Este tipo de fondos se han vuelto relativamente populares en España en los últimos años. Más aún después de la recomendación por parte del Banco de España de limitar las rentabilidades de los depósitos, puesto que muchas gestoras de fondos se los han planteado a sus clientes más conservadores como una alternativa al depósito bancario que permite generar rentas a lo largo del tiempo. De hecho, según los expertos, el rendimiento medio que se puede conseguir en la actualidad vía reparto puede llegar a oscilar entre el 4% y el 5%, en función del universo de inversión del fondo. Además, cuentan con la ventaja añadida de que en muchos casos la inversión mínima inicial requerida es inferior a la que se pide a los depósitos...
